Vacature
Medewerker Proeftuin Jeugd- en Gezinsbescherming

Wat ga je doen als Medewerker Proeftuin Jeugd- en Gezinsbescherming?

Als Medewerker Proeftuin werk je binnen het Expertiseteam Veiligheid Utrecht (EVU), waar professionals uit verschillende organisaties intensief samenwerken aan de toekomst van de jeugd- en gezinsbescherming. Binnen deze innovatieve werkomgeving onderzoek je samen met collega's hoe gezinnen sneller, beter en meer integraal geholpen kunnen worden.

Je werkt nauw samen met diverse organisaties en partijen in de regio. Samen ontwikkelen jullie nieuwe werkwijzen die voorkomen dat gezinnen telkens opnieuw hun verhaal moeten doen en waarbij veiligheid, samenwerking en maatwerk centraal staan.

Je brengt jouw vakinhoudelijke expertise vanuit Veilig Thuis of de jeugdbescherming mee, maar kijkt tegelijkertijd over de grenzen van je eigen organisatie heen. Je denkt actief mee over innovatieve oplossingen, durft bestaande werkwijzen kritisch te bekijken en draagt bij aan de verdere ontwikkeling van het Toekomstscenario Jeugd- en Gezinsbescherming. Daarbij werk je in een lerende omgeving waarin experimenteren, reflecteren en samen ontwikkelen vanzelfsprekend zijn.

Wat breng je daarvoor mee?

• Een afgeronde Hbo-opleiding zoals Social Work, MWD, SPH, Pedagogiek of een vergelijkbare opleiding;
• Een geldige SKJ-registratie (of de mogelijkheid deze te behouden);
• Minimaal één jaar werkervaring binnen Veilig Thuis of de jeugdbescherming;
• Je bent nieuwsgierig, leergierig en staat open voor nieuwe werkwijzen;
• Je werkt graag samen met professionals uit verschillende organisaties en disciplines;
• Je bent reflectief, durft buiten de gebaande paden te denken en voelt je prettig in een omgeving die volop in ontwikkeling is.

Wat krijg je daarvoor terug?

• Een unieke kans om actief mee te bouwen aan de toekomst van de jeugd- en gezinsbescherming;
• Een inspirerende functie binnen een multidisciplinair team waarin innovatie, samenwerking en kennisdeling centraal staan;
• Een salaris conform CAO Jeugdzorg, schaal 10, tussen € 3.601,40 en € 5.410,39 bruto per maand op basis van 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring;
• Een jaarcontract met uitzicht op een vast dienstverband, je start met een contract (28 tot 36 uur) voor bepaalde tijd, met de intentie om door te stromen naar een vast contract bij de opdrachtgever;
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• Volop ruimte voor opleiding, persoonlijke ontwikkeling en het onderhouden van je SKJ-registratie, inclusief laptop en mobiele telefoon.
• Je komt terecht in een team van betrokken fairbinders en vakgenoten die elkaar versterken;
• Ondersteuning van onze adviseurs in jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling;
• In het startcontract via Steiger B, een pensioenregeling via StiPP en Arbeidsvoorwaarden conform cao NBBU.

Hoe kun je reageren?

Wil jij jouw ervaring inzetten én tegelijkertijd bijdragen aan de ontwikkeling van de jeugd- en gezinsbescherming van morgen? Dan maken wij graag kennis met je.

Solliciteer direct door je cv en motivatie in te sturen via het online sollicitatieformulier onderaan deze pagina of neem vrijblijvend contact op met ons voor meer informatie over deze bijzondere carrière stap bij het Expertiseteam Veiligheid Utrecht. We vertellen je graag meer over de organisatie, het team en de mogelijkheden.

Twijfel je of jouw ervaring helemaal aansluit? Geen probleem! We denken graag met je mee. We plannen een kennismaking, leren je kennen en ontdekken samen of deze (of een andere) functie bij je past.

Voor meer informatie neem gerust contact op met:

Tosca Gordijn, Adviseur (Jeugd)zorg & Welzijn via haar telefoonnummer 06 - 54 96 72 90, mail tosca@steigerb.nl of WhatsApp!

Wilma Keil, Senior Recruiter (Jeugd)zorg & Welzijn via haar telefoonnummer 06 - 11 40 79 95, mail  wilma@steigerb.nl of stuur haar een WhatsApp!

Over onze opdrachtgever

Onze opdrachtgever voert maatregelen van jeugdbescherming en jeugdreclassering uit in de provincies Utrecht en Flevoland. Als de veiligheid en ontwikkeling van kinderen bedreigd wordt of als jongeren bijvoorbeeld afglijden in de criminaliteit, werkt onze opdrachtgever samen met de betrokkenen in de omgeving van het kind en lokale hulp (zoals lokale teams van de gemeente) aan het herstel van een veilige opvoedsituatie.  Ze hebben ook een rol in het voorkomen van jeugdbeschermingsmaatregelen. Dit doen zij door intensieve samenwerking met lokale teams.

En leg aan bij Steiger B! 

De juiste professionals aan boord brengen bij de juiste opdrachtgever. Daar staan we voor bij Steiger B. We verbinden mensen aan organisaties met een maatschappelijke opdracht in wonen, kinderopvang, zorg en welzijn. Sectoren die we door en door kennen en waarin we een sterk netwerk hebben opgebouwd. Of het nu gaat om werving en selectie, detachering, interim-bemiddeling of projectmatige ondersteuning, wij gaan altijd voor de beste match.

Wat ons uniek maakt? Onze betrokken aanpak. Daar staat die ‘B’ in onze naam voor! We kijken verder dan je cv en bouwen aan samenwerkingen waar zowel professionals als opdrachtgevers blij van worden. Daarbij is maatwerk onze standaard. Want wij geloven in eerlijke verbindingen – daarom noemen we onszelf fairbinders. Samen maken we de wereld een beetje mooier. Leg aan bij onze steiger en zet koers naar jouw toekomst!