Wat ga je doen als Medewerkers Veilig Thuis?

Je neemt meldingen aan en voert gesprekken met betrokkenen over de gemelde zorgen. Je voert veiligheidstaxaties uit en herstelt waar nodig direct de veiligheid d.m.v. veiligheidsvoorwaarden.

Je maakt samen met de betrokkenen een veiligheidsplan ter voorkoming van nieuwe onveilige situaties. Na betrokkenheid adviseer je betrokkenen en de gemeente over het vervolg en verzorg je de overdracht. Je bent verantwoordelijk voor het monitoren van de veiligheidsvoorwaarden.

Naast het werk voer je beschikbaarheidsdiensten uit in het kader van de 24/7 crisisdienstfunctie van VT (gemiddeld ca 7 diensten per maand).

Wat breng je daarvoor mee?

Ben jij klaar om jouw talenten in te zetten en een verschil te maken in de levens van zij die het het hardst nodig hebben? Dan zijn wij op zoek naar jou - een gepassioneerde professional met een analytisch brein, krachtige communicatieve vaardigheden, een sterke focus op samenwerking en een onverwoestbare stressbestendigheid.

Jij bent iemand die vanuit verschillende perspectieven betrokkenheid toont, moedig regie voert en empathisch confronteert. Deze competenties zitten in jouw DNA en maken jou de perfecte kandidaat om het team te versterken.

Als jij eerder situaties hebt meegemaakt waarin huiselijk geweld en kindermishandeling een rol speelden, dan is dat een waardevolle aanvulling. Jouw ervaring is van onschatbare waarde bij het bieden van de juiste ondersteuning en begeleiding aan zij die dit het hardst nodig hebben.

Met een afgeronde relevante Hbo-opleiding, zoals maatschappelijk werk, SPH of pedagogiek, en een SKJ-registratie op zak, ben jij klaar om te schitteren. Daarnaast ben je in het bezit van een auto en een geldig rijbewijs, waardoor je de vrijheid hebt om snel te reageren op urgente situaties.

iStock-1218906094

Wat krijg je daarvoor terug?

  • Je bent 28 tot 32 uur per week beschikbaar voor een periode van 12 maanden;
  • Een salaris van minimaal € 3.090,- en maximaal  € 4.671-  bij een volledige aanstelling volgens schaal 10 van de Salaristabel SGO;
  • Inspirerende werkomgeving waar je het verschil kunt maken;
  • Zowel kortdurende, langere of vaste contracten zijn bij ons mogelijk; 
  • Toegang tot een breed scala aan boeiende cursussen en trainingen via GoodHabitz om je kennis verder uit te breiden.

 

iStock-1132974918

Hoe kun je reageren op deze vacature?

Ben je enthousiast geworden? Dan nodigen wij je van harte uit om op deze vacature te reageren via het online sollicitatieformulier.
Wil je eerst meer informatie, neem dan contact op met Francisca Sodderland via 06-27047104 of francisca@steigerb.nl.

Over onze opdrachtgever

Veilig Thuis regio Gooi en Vechtstreek is hét advies en meldpunt huiselijk geweld en kindermishandeling en is er voor de gemeentes die binnen de regio Gooi en Vechtstreek liggen.

Veilig Thuis is er voor iedereen die te maken heeft met huiselijk geweld. Voor kinderen, jongeren, volwassenen en ouderen. Huiselijk geweld en kindermishandeling vormen één van de grotere veiligheidsvraagstukken in onze samenleving. De aanpak heeft een hoge prioriteit en Veilig Thuis (VT) heeft hierin een cruciale rol.

Veilig Thuis geeft advies en biedt ondersteuning, zowel aan slachtoffers, plegers, omstanders als professionals. Veilig Thuis doorbreekt onveilige situaties, zorgt voor afstemming tussen samenwerkingspartners en zet mensen in beweging. Veilig Thuis kan betrokkenen motiveren en toe leiden naar hulp en daar waar dit niet lukt een onderzoek starten naar de vermoedelijke mishandelingssituatie.

Veilig Thuis Gooi en Vechtstreek voert 24/7 de beschikbaarheidsdienst (telefonisch) en crisisdienst (uitrukken) huiselijk geweld en jeugd uit. Onze medewerkers zijn altijd paraat! Klaar om in actie te komen, om hulp te bieden wanneer het nodig is. Of het nu gaat om een telefonisch adviesgesprek dat troost en begeleiding biedt, of een daadkrachtige uitruk die levens verandert.

Francisca-nw-removebg-preview

Wil je een persoonlijk gesprek met mij of een van mijn collega’s, of heb je een andere vraag?