Vacature
Interim Manager Sociaal Domein

Wat ga je doen als Interim Manager Sociaal Domein?

Een belangrijke taak is het verder professioneren van bestuurlijke processen. Je neemt een leidende rol in aansturing binnen het Sociaal Domein en hebt een belangrijke rol in het bepalen en uitvoeren van de koers van deze kleine gemeente in Gelderland. Je versterkt de integrale aansturing van de gehele organisatie en zorgt voor constructieve en efficiënte samenwerking met andere domeinen binnen de organisatie. 

• Leidinggeven aan medewerkers binnen het Sociaal Domein
• Begeleiden en sturen van projecten voortkomend uit de Hervormingsagenda Jeugd
• Vertalen van bestuurlijke wensen naar concrete opgaven en resultaten
• Koers uitzetten en bijsturen waar nodig, in nauwe samenwerking met coördinatoren en strategen
• Bewaken van de structuur en kwaliteit van de beleidsadvisering aan portefeuillehouders
• Creëren van een veilige, prettige werkomgeving waarin medewerkers hun kwaliteiten en talenten optimaal benutten
• Deelname aan het managementteam en medeverantwoordelijkheid voor de sturing van de organisatie
• Deelnemen aan het opdrachtgeversoverleg van de Zorgregio
• Vormgeven aan en uitvoeren van het Ambtelijk opdrachtnemerschap van alle projecten voortkomend uit de Hervormingsagenda Jeugd

Wat breng je daarvoor mee?

• Ruime ervaring (minimaal 5 jaar) bij een gemeente en minimaal 3 jaar als (interim) manager binnen het sociaal domein
• Aantoonbare werkervaring met de Wmo, Jeugdwet, Participatiewet én Wet inburgering
• Coachende en verbindende leiderschapsstijl
• Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring met het voorbereiden, uitvoeren en begeleiden van veranderopgaven
• Strategisch (en politiek) inzicht én hands-on mentaliteit
• Aantoonbare leidinggevende werkervaring met het aansturen van teams en coördinatoren
• Bestuurlijke en omgevingssensitiviteit
• Flexibiliteit en Daadkracht
• Aantoonbare afgeronde opleiding op minimaal HBO Bachelor niveau

Wat krijg je daarvoor terug?

Je wordt gedetacheerd via Steiger B voor de duur van het project. Graag kijken we samen wat past en denken we mee met wat jouw wensen zijn.

Met Steiger B kies je voor een betrokken werkgever die je waardeert om wie je bent en wat je doet. Wij kijken naar vandaag én de toekomst. Jouw wensen, ambities en doelen komen regelmatig terug in tussentijdse gesprekken!  

• Een bruto maandsalaris van maximaal € 7.000,-  bruto bij een fulltime dienstverband (op basis van CAO SGO) Inschaling op basis van werkervaring en inschaling opdrachtgever (afhankelijk van de opdracht kan dit dus ook een hogere schaal zijn);
• Contract voor de duur van de opdracht of voor één jaar met de intentie deze te verlengen indien de opdrachten dit toelaten.
• Een team van betrokken fairbinders en vakgenoten; 
• Maatwerk en persoonlijke aandacht van onze adviseurs voor het begeleiden van jouw persoonlijke en professionele ontwikkeling; 
• Trainingen en coaching om jouw competenties en softskills te ontwikkelen;
• Een pensioenregeling via StiPP; 
• De mogelijkheid tot een OV-abonnement, kilometervergoeding, lease-auto of misschien een (elektrische) leasefiets? We gaan hierover graag het gesprek met je aan;
• Vitaliteits budget en opleidingsbudget;
• Uitgebreid aanbod van inhoudelijke cursussen en trainingen.

Hoe kun je reageren?

Zie jij jezelf terug in deze vacature en word je enthousiast van wat je leest? Dan ontvangen we graag jouw sollicitatie!

Stuur je uitgebreide cv en persoonlijke motivatie voor de vacature in via het online sollicitatieformulier onderaan deze pagina.

Twijfel je of jouw ervaring helemaal aansluit? Geen probleem! We denken graag met je mee. We plannen een kennismaking, leren je kennen en ontdekken samen of deze (of een andere) functie bij je past.

Wil je eerst meer weten over de functie of even sparren of dit iets voor jou is? Neem dan gerust contact op met:

• Francisca Sodderland, Recruiter (Jeugd)zorg & Welzijn via haar telefoonnummer 06 27 04 71 04, mail francisca@steigerb.nl of WhatsApp!
• Guus van Mourik, Recruiter (Jeugd)zorg & Welzijn via zijn telefoonnummer 06 31 98 38 15, mail guus@steigerb.nl of WhatsApp!
• Kimberley van Galen, Recruiter Wonen, (Jeugd)zorg & Welzijn via haar telefoonnummer 06 25 01 37 69, mail kimberley@steigerb.nl of WhatsApp!

Over onze opdrachtgever

Leg aan bij Steiger B!

De juiste professionals aan boord brengen bij de juiste opdrachtgever. Daar staan we voor bij Steiger B. We verbinden mensen aan organisaties met een maatschappelijke opdracht in wonen, zorg en welzijn. Sectoren die we door en door kennen en waarin we een sterk netwerk hebben opgebouwd. Of het nu gaat om werving en selectie, detachering, interim-bemiddeling of projectmatige ondersteuning, wij gaan altijd voor de beste match.

Wat ons uniek maakt? Onze betrokken aanpak. Daar staat die ‘B’ in onze naam voor! We kijken verder dan je cv en bouwen aan samenwerkingen waar zowel professionals als opdrachtgevers blij van worden. Daarbij is maatwerk onze standaard. Want wij geloven in eerlijke verbindingen – daarom noemen we onszelf fairbinders. Samen maken we de wereld een beetje mooier. Leg aan bij onze steiger en zet koers naar jouw toekomst!