Jeugdbeschermer

Wat ga je doen?

Geef jij Tom een jeugd?

Tom is 8 jaar oud en zijn ouders zitten momenteel in een complexe echtscheiding. Jij bent aangewezen om Tom en zijn ouders hierin te ondersteunen en om ervoor te zorgen dat de ontwikkeling van Tom niet in het geding komt. Dit is niet altijd makkelijk, de ouders zitten namelijk niet altijd op je te wachten. Jij bent een doorzetter alsook de regisseur die de verbinding legt met alle betrokken partijen en het belang van Tom voorop zet.

Jij en jouw team     
Je werkt afwisselend vanuit huis en kantoor, waar je je collega’s ontmoet, als ook Gedragsdeskundigen en je Manager. Hier heb je ook je periodieke casuïstiekbesprekingen, tijd voor een kopje koffie en kun je sparren met je collega’s. Wanneer je bij ons aan de slag gaat krijg je een goed gestructureerd inwerkprogramma: je volgt een vaste leerlijn en wordt gekoppeld aan een mentor.

Jouw werkweek
Aan het begin van de week open je jouw gestructureerde agenda en kijk je uit naar een volle werkweek met veel afwisseling. Je afspraken brengen je op veel verschillende plekken: thuis, kantoor, de rechtbank, bij de gezinnen thuis en allerlei andere instellingen. De gezinnen in je caseload zijn afkomstig uit alle lagen van de samenleving, ook dat maakt het werk zo afwisselend en interessant.

Zo ben je je cliënt dossiers aan het bijwerken tot opeens de telefoon gaat: er is een crisis bij een van de gezinnen, want na een zware woordenwisseling met haar ouders is een 14 jarig meisje niet meer welkom thuis. Dit vereist direct je aandacht en actie. Als Jeugdbeschermer krijg je met heftige casussen te maken. Hierna ga je naar het kantoor om met je collega’s de casuïstiekbespreking te voeren. Tijdens dit overleg bevraag je elkaar kritisch over te nemen besluiten in de gezinnen en stem je zaken af. Dit doe je met collega’s en de gedragsdeskundige. Aan het einde van de week kijk je met een tevreden gevoel terug op de stappen die je hebt gezet.

Wat breng je daarvoor mee?

• Een afgeronde HBO-opleiding zoals: SPH, MWD, Toegepaste Psychologie, Pedagogiek, Social Work;
• Een SKJ-registratie of de mogelijkheid deze te realiseren bij indiensttreding;
• Goede communicatieve vaardigheden;
• Een lange adem hebben is normaal voor jou. Is er weerstand? Dan laat je je niet uit het veld slaan, maar kom je met een oplossing om stap voor stap verder te komen.

Wat krijg je daarvoor terug?

Zoals jij voor de jeugd zorgt, zorgt onze opdrachtgever voor jou. Daarom krijg je:

• Een salaris van €3.065,59 tot €4.605,45 o.b.v. 36 uur (fulltime dienstverband)
• Zowel kortdurende, langere of vaste contracten zijn bij ons mogelijk
• Pensioenopbouw
• Een hecht team van betrokken collega’s en een prettige werkomgeving
• Een telefoon en laptop voor de opdracht
• Opleidingen, trainingen, intervisie en (in)werkbegeleiding
• Veel ruimte voor persoonlijke ontwikkeling via een individuele leerroute

Hoe kun je reageren?

Ben je snel beschikbaar en is deze functie jou op je lijf geschreven? Dan leren we je graag kennen! We ontvangen graag je cv en motivatie via het online sollicitatieformulier.

Wil je eerst meer informatie, neem dan contact op met Tosca Gordijn, Adviseur Jeugdzorg - Zorg en Welzijn bij Steiger B, op 06-54967290 of mail naar tosca@steigerb.nl

Over onze opdrachtgever

De organisatie in Zuid - en midden Kennemerland is een overkoepelend samenwerkingsverband van organisaties die actief zijn in de (preventieve) jeugdbescherming en jeugdreclassering. Met elkaar bieden we een stevige basis voor onze professionals die iedere dag bezig zijn met het beschermen van kwetsbare jeugdigen en het ondersteunen van hen en hun ouders. Zodat elk kind veilig op kan groeien en zich kansrijk kan ontwikkelen.